[生産・飼育スタッフ]
更新日:2026/02/10
<株式会社北越鶏園/さくらチックファーム>鶏舎管理スタッフの募集!<正社員/栃木県>
【2027年冬の新設に向けて、増員募集!】未経験の方も大歓迎♪有給取得率ほぼ100%◎ワークライフバランスを大切に、安定して長く働ける環境です《社保完備/昇給・賞与/卵の社内販売あり/個人ロッカー・シャワー室完備など》
募集情報
| 企業 | 株式会社北越鶏園 |
|---|---|
| 募集職種 | 生産・飼育スタッフ |
| 仕事内容 | ■ひよこ専用育成ファームでの飼育管理全般をお願いします。 《具体的には…》 ・ひよこの観察(健康状態、行動チェックなど) ・ひよこの見回り ・施設の温度管理 ・設備点検 ・清掃 など *特別な経験・資格は必要ありませんのでご安心ください! 多くの作業がオートメーション化されており、重たい物を持つような重労働はほとんどありません。 まずはシンプルなお仕事からスタートし徐々に業務の幅を広げていきましょう! 【農場の体制について】 農場内には、鶏舎管理スタッフ部門の他にも「清掃・洗浄」や「堆肥製造」を担う部門もございます。 それぞれの部署が連携して、清潔で循環型の安心・安全な養鶏を行っています。 ※タカムラグループ内での異動の可能性あり [異動先] ・第2さくらチックファーム(仮)/さくら市金枝 ・その他、会社の定める農場 |
| 雇用形態 | 正社員・契約社員 |
| 給与 | ■日給10,900円~12,950円 ※日給月給制 ※試用期間3ヶ月 <月収例> 【月21日勤務した場合】 月収:228,900円~271,950円 ※月間の所定労働日数(21日)を超える場合は超過した分の日数の給与は、割増賃金(1.25倍)を支給。 |
| 勤務地 |
栃木県さくら市穂積275-1 ☆中野チックファームでも募集中! 住所:新潟県村上市中原2737−2 |
| 待遇 | ■社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(年2回)※業績に応じる ■交通費規定内支給 ■無料駐車場完備 ■マイカー・バイク・自転車通勤OK ■制服貸与 ■社員割引あり ■食事スペースあり ■受動喫煙対策あり(喫煙所あり) ■個人ロッカーあり ■シャワー室完備 ■休憩室あり ■退職金制度 ■定期健康診断 ■時間外手当(1.25倍) ■深夜割増手当(1.5倍) |
| 休日・休暇 | ■週休2日制(シフト制/月7日~8日休み) ■有給休暇(法定通り) ■育児休暇 ■産休制度 ※基本的に有給休暇が取得しやすい職場です。 業務状況にもよりますが、有給休暇を利用して2~3日の連休も可能です! |
| 勤務時間 | ■8:00~17:00 ※休憩1時間30分 ※ほぼ残業なし |
応募情報
| 応募資格 | ■65歳未満の方(定年65歳のため) ■未経験OK ■地元で安定して働きたい方も歓迎♪ ▽下記経験のある方は即戦力として活躍いただけます! ・農業 ・畜産 ・清掃 など |
|---|---|
| 応募方法詳細 | まずは、本ページの応募ボタンよりご応募をお願いいたします。 応募後、お電話またはメールより面接日程などに関するご連絡をいたします。 【選考方法】面接 【必要書類】履歴書(写真貼付) 【面接場所】勤務地またはオンラインにて実施 ※ご登録のメールアドレスやお電話番号にお間違いがないようご注意ください。 ※連絡が受信できるよう各種設定のご確認をよろしくお願いいたします。 |
株式会社北越鶏園のPR
\*2027年冬、さくら市金枝に「第2さくらチックファーム(仮)」が新設予定!*/
創業60年以上の歴史があるタカムラグループ「北越鶏園」では、新設に伴い正社員を積極的に増員募集中です◎
まずは、さくら市穂積にある既存農場「さくらチックファーム」で勤務をスタートしていただきます。
◎90%以上がスタッフが未経験からの入社!
◎業界経験不問、異業種からの転職者も多数活躍している職場です!
・正社員として安定して働きたい
・「食」や「いのち」に携わる仕事がしたい
・景気に左右されない、盤石な基盤でキャリアを築きたい
・農業・畜産の経験を活かしてステップアップしたい など
そんな意欲ある方からのご応募を、心よりお待ちしております!
株式会社北越鶏園のポイント
未経験者大歓迎!!
未経験の方でも安心してください!
3ヶ月を目安に一人立ちできるよう先輩スタッフが丁寧に指導します。
現場研修、勉強会をメインに知識力をつけ早期即戦力に!!
また、弊社は90%以上の方が未経験からのスタートであり、実績も十分にあります。
待遇・福利厚生充実!キャリアアップできる環境◎
*賞与実績:3.15ヶ月、昇給実績:ベースアップ5%~10%+個人評価!(共に2025年実績)
*卵社内販売があり、割安価格で購入できるので、ご家族や友人からも大好評です!
*未経験からでも副主任→主任→農場長代行→農場長へとキャリアUP可能◎
無理なく、長く働ける環境◎
シフト制のため、業務状況に応じて希望休の取得が可能。
有給休暇取得率はほぼ100%で、プライベートに合わせて2~3日の連休を取り、旅行や趣味でしっかりリフレッシュできます。
決まった飲み会などもなく、自分の時間や成長への投資ができる環境です。
仕事と私生活のメリハリを大切にしながら、長く安心して働けます◎
株式会社北越鶏園へのよくある質問
現在のスタッフ構成は?(男女比・平均年齢)
男女比は2:1で、平均年齢43歳です。
職場の雰囲気はどんな感じですか?
先輩・後輩といった上下関係にとらわれず、意見や提案を気軽に発信できる職場です。
現場の声を大切にする風土があり、「まず聞いてみる」「一緒に考える」姿勢が根付いています。
異業種からのチャレンジで活躍されている方はいらっしゃいますか?
スタッフの9割以上が未経験からのスタートで、異業種からの転職が活躍しております!
知識がなくても、現場研修・勉強会・セミナーを通して早期即戦力として活躍いただけます◎
入社後の研修制度について教えてください。
入社後は、3ヶ月を目安に先輩スタッフとマンツーマンで現場研修があり基本的業務を教えます。
月1回コンサルタントによる勉強会、養鶏専門研修を通して知識習得に励んでいただけます。
どんなキャリアステップがありますか?
入社後は、基本的な飼育管理や業務を一つずつ身につけていきます。
実務に慣れてきた後は、新人・後輩の育成担当として指導にも携わっていただきます。
その後、主任としてチームや部署のとりまとめを担当。さらに、業務改善やマネジメントで成果を上げた方は、農場管理者として現場全体を任され、「いい農場づくり」をリードする存在へとステップアップできます。
仕事のやりがいはどんなところ?
自分たちが育てた鶏の卵が、スーパーの売り場に並んでいるのを見たときや、知人から「その卵、おいしかったよ」と声をかけてもらったときに、人々の毎日の食卓を支えている仕事だと実感できます。
目に見える形で成果を感じられ、社会に貢献していることを実感できる点が大きなやりがいです。
仕事での難しい点があれば教えてください!
鶏は非常に敏感であり、管理が少しでもおろそかになると鶏の体調や卵の品質に影響がでてしまうところです。
求める人物像はどんな方ですか?
誠実で報連相がしっかりでき、わからないことをそのままにせず「わからない」と素直に言える方。
また、協力あっての現場であり、コミュニケーションをしっかり取ることができ協調性をもって業務に取り組める方を歓迎します。
貴社の魅力はズバリどこでしょう!?
自由度の高い企業風土です。年次や立場に関係なく意見を発信でき、主体的に行動する姿勢をしっかり評価してもらえます。
新しい取り組みにも前向きにチャレンジしやすく、キャリアアップにつながる環境が整っています。
他の牧場(農場)などへ手伝いや研修に行く機会はあるのでしょうか?
タカムラグループの同県内農場へ応援業務に行くことがあります。
グループ全体で協力して助け合いながら「いい農場づくり」に励んでおります。













農場長/入社8年目(2026年時点)
農場の仕事は決して簡単ではありませんが、未経験からでも必ず成長できる環境があります。
私自身も未経験で現場で学びながらここまで来ました。
大切にしているのは、経験よりも「やってみよう」という気持ちとチームワークです。
分からないことは一人で抱えず、周りを頼ってください。一緒に話し合い、より良い農場をつくっていきましょう。
皆さんと働ける日を楽しみにしています!